Mamffred Rodriguez - Miguel Campos

La Tecnologías de la Información y Comunicación han permitido llevar la globalidad al mundo de la comunicación, facilitando la interconexión entre las personas e instituciones a nivel mundial y eliminando barreras espaciales y temporales que  se convierte en la espiral dorsal del comercio y ha experimentado un vasto crecimiento dando apertura a nuevas industria numerosas y a la reconfiguración  de empresas ya existente y gracias a esto se puede realizar una comunicación asertiva por medio de diversas redes sociales. Las Tecnologías de la Información y la Comunicación que han transformado nuestra manera de trabajar y gestionar recursos gracias a las TIC que son un elemento clave para hacer que nuestro trabajo sea más productivo y a las  empresas desde muy pequeñas deben buscar estandarizar sus actividades y eliminar lo más posible los procesos manuales ya que la empresa que tenga pocos empleados no significa que deba utilizar su tiempo para tareas administrativa...

QUE ES LA PRODUCCIÓN:  Es el estudio de las técnicas de gestión empleadas para conseguir la mayor diferencia entre el valor agregado y el costo incorporado y la consecuencia de la transformación de recursos en productos finales y las clásicas fuentes de economía son la tierra, el trabajo  y el capital y también se considera como una fuente a la iniciativa empresaria. QUE ES LA GESTIÓN INTEGRAL:  Es el conjunto de actividades que están interrelacionadas y a través de acciones específicas que permiten definir el implementar de los lineamientos generales  y de operación de las Instituciones con el fin de alcanzar los objetivos de acuerdo a estándares adoptados e integran los sistemas de gestión y es una forma de enfocar las actividades de la Institución. PROCESOS HABITUALES DE LA PRODUCCIÓN:  El conjunto de actividades que se interrelacionan y es lo que se conoce como la gestión por procesos y los lineamientos generales están constituidos por la...

RECURSOS HUMANOS:  Es un departamento dentro de la empresa que es responsable de todas las cosas relacionadas al trabajo y eso incluye reclutamiento, investigación de antecedentes, selección, contratación, entrenamiento, promoción, pago y despido de empleados y contratados y es también el departamento que queda a la cabeza de la nueva legislación guiando cómo los trabajadores deben ser tratados durante el proceso de contratación, trabajo y despido. PROCESOS HABITUALES DE LOS RECURSOS HUMANOS:  Se trata de uno de los medios más efectivos para asegurar la formación permanente de recursos humanos respecto a las funciones laborales que deben desempeñar en el puesto de trabajo que ocupan. Es un proceso de aprendizaje continuo que permite el desarrollo del empleado a nivel personal y profesional.   INTEGRACIÓN O REDEFINICION DE LAS TIC EN LOS PROCESOS:  Es un indicador del poder de las TIC en el aprendizaje y es la importante inversión que actualmente están hac...

QUE ES LA LOGÍSTICA: Es una red de medios, métodos e infraestructuras combinadas para garantizar el almacenamiento, el transporte y la entrega de bienes y servicios en las empresas y su logística implica tareas de planificación y gestión de recursos y su función es implementar y controlar con eficiencia los materiales y los productos. QUE ES LA DISTRIBUCIÓN:  Es aquel conjunto de actividades, que se realizan desde que el producto ha sido elaborado por el fabricante hasta que ha sido comprado y la distribución de productos de marca, puede llegar a una relación entre proveedor y distribuidor pudiendo generar controversia dentro de la empresa que tiene por objeto precisamente hacer llegar el producto bien o servicio hasta el consumidor y  es responsable de que aumente el valor tiempo y el valor lugar a un bien. PROCESOS HABITUALES DE LA LOGÍSTICA Y DISTRIBUCIÓN:  La nueva realidad competitiva presenta un campo de batalla en donde la flexibilidad, la velocida...

QUE ES LA GESTIÓN FINANCIERA: Consiste en administrar los recursos que se tiene en una empresa para asegurar y que serán suficientes para cubrir los gastos para que esta pueda funcionar y en una empresa esta responsabilidad la tiene una sola persona.  Si la empresa posee una buena gestión financiera y la consecución de sus objetivos será más fácil y es más probable que    todo funcione correctamente y es por eso que la confianza entre la empresa y su gestor financiero es fundamental.  PROCESOS HABITUALES DE LAS FINANZAS: Está enmarcado dentro del control financiero y se trata de una estimación y proyección de las ventas realizadas en la empresa así como los ingresos que se van obteniendo y los activos que posee y este proceso de planeación se realiza en base a las diferentes estrategias y alternativas existentes durante el proceso de producción y mercadotecnia y se realiza teniendo en cuenta los recursos que la empresa necesita. INTEGRACIÓN...

QUE ES MARKETING:  Es una disciplina que se responsabiliza de estudiar el comportamiento de los mercados y de los consumidores y analiza la gestión comercial de las compañías con la finalidad de atraer, captar, retener y fidelizar a los clientes finales a través de la satisfacción de sus deseos y necesidades. MARKETING RELACIONAL:  Una forma de crear relaciones cercanas y duraderas con los clientes, permitiendo que tanto la empresa como el cliente mismo puedan derivar mejores beneficios de la relación y que este enfoque permite fidelizar y maximizar la rentabilidad de los clientes en el tiempo, usando diferentes mecanismos y acciones con los que busca generar confianza y aportar valor a las personas. CRM:  Significa “customer Relationship Management” o “Gestión de las relaciones con los clientes”. Es una aplicación que permite centralizar en una única Base de Datos todas las interacciones entre una empresa y sus clientes. Compartir y...

Su estrategia digital es  cómo contribuyen las herramientas digitales para lograr su objetivo en las empresas utilizando el Internet y las herramientas digitales como plataforma para promover un producto, servicio, marca, empresa u organización. Al estar bien posicionado en los buscadores la empresa será considerada como buena opción para su cliente que le permitirá competir de igual con empresas de mayor tamaño y m ejoramiento del reconocimiento de marca y reputación de su empresa. Es necesario investigar que en as redes sociales se encontraran presentes sus clientes y donde l a estrategia es compleja y requiere tomar decisiones muy importantes y elegir un camino, en definitiva, tener muy claro cuál es el futuro que quiere y cuál es el camino que ha elegido. INCORPORACIÓN DE LAS TICS:   Todos los sectores productivos deben incorporar las nuevas tecnologías a su estrategia de negocio con el fin de contribuir al crecimiento económico sostenible basa...